更新于 12月31日

人力資源總監(jiān)

2.5萬-3.5萬
  • 北京大興區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

一、崗位職責(zé):

1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃。

2、根據(jù)年度經(jīng)營指標(biāo)制訂年度績效考核方案并組織實(shí)施,建立完善的考核、激勵(lì)機(jī)制,確保工作有效落實(shí),完成整體任務(wù)指標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)公司整體人力資源與勞資管理工作,落實(shí)績效管理、薪酬管理、員工關(guān)系管理、員工職業(yè)發(fā)展等相關(guān)管理工作。

4、負(fù)責(zé)公司各類人才隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)選拔、培養(yǎng)、考核等工作,建立人才成長機(jī)制,儲備后備人才隊(duì)伍。

5、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)計(jì)劃的制定與組織實(shí)施,組織開展各類培訓(xùn)工作。

6、完成上級交辦的其他工作。

二、任職要求:

1、嚴(yán)格遵守憲法和法律法規(guī),中共黨員遵守黨章黨紀(jì)。具有良好的政治素質(zhì)、大局觀念、自覺遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。
2、認(rèn)同同仁堂文化,愛護(hù)同仁堂品牌。

3、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有與崗位相適應(yīng)的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力。具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

4、具有良好的道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,未受過相關(guān)行業(yè)行政處罰或行業(yè)處分,未被追究過刑事責(zé)任,未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分或受過黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期已滿。

5、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。作風(fēng)端正,品行良好,團(tuán)結(jié)合作,廉潔自律。具有較強(qiáng)的組織、溝通和綜合協(xié)調(diào)能力。

6、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、管理類、人力資源相關(guān)專業(yè),中共正式黨員,年齡45周歲及以下,具有5年以上大中型醫(yī)藥公司集團(tuán)公司相關(guān)崗位工作經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)。

7、特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

三、工作地點(diǎn):北京

工作地點(diǎn)

亦城財(cái)富中心B座25層

職位發(fā)布者

同仁堂商業(yè)集團(tuán)/HR

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北京同仁堂商業(yè)投資集團(tuán)有限公司是2003年注冊成立的集投資發(fā)展零售藥店、藥品批發(fā)零售的大型零售連鎖企業(yè),隸屬于中國北京同仁堂(集團(tuán))有限責(zé)任公司。商業(yè)投資集團(tuán)是同仁堂集團(tuán)公司六大二級集團(tuán)之一,在同仁堂集團(tuán)公司“十三五”發(fā)展規(guī)劃的指引下,商業(yè)投資集團(tuán)肩負(fù)著在全國范圍內(nèi),以同仁堂企業(yè)文化為先導(dǎo),以保護(hù)品牌為前提,以銷售同仁堂自有品種為主體,構(gòu)建集名店、名藥、名醫(yī)為一體,專業(yè)化、綜合性的國藥店,逐步培育成為同仁堂文化重要的展示窗口,同仁堂自有品種重要的銷售平臺,努力打造成為國內(nèi)知名的藥品經(jīng)營連鎖企業(yè)集團(tuán)的重任。
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